为持续培育、提升公司青年干部及骨干的综合素养，积聚推动公司发展的人才力量，11月3日，杭勘院围绕《教练型领导力·激发团队潜能与领导力提升》主题，开展“勘测星”青年干部训练营培训活动。公司“勘测星”学员及新晋二级主管近40人参加。
本次培训邀请国际职业培训师行业协会(IPTS)认证高级培训师——刘悦老师倾情授课。现场采用模拟互动的形式，结合公司发展需要，聚焦管理沟通技术的提升，围绕教练型领导力的信任亲和、高效反馈、深度聆听、有力发问四个关键知识点，通过建立更加开放和支持性的领导风格，激发员工潜能，助力更好地实现个人和组织目标。
课程中，老师循循善诱、热情洋溢；学员们全程投入，踊跃参与。在实践互动中，学员们被赋予不同的角色，面临各种情景的沟通挑战，通过运用积极性反馈（BIA）、发展性反馈（BID）、员工结构性访谈、委派工作等沟通工具，引导学员们持续深入思考，分析问题根源，抓住深层诉求，潜移默化中提升领导力，为今后更好地激发团队潜力、推动工作开展打下基础。
行成于思，业精于勤。通过一天的学习，全体学员深化互动交流，建立了友谊之“桥”；开拓思维眼界，提升了管理之“能”。学员纷纷表示，将培训学习成果转化为实际工作成效，为决胜全年，推进公司高质量发展贡献青年力量。
